近期国内疫情多点散发，防控形势复杂严峻，江门市总工会认真落实国务院联防联控机制部署要求和省委、市委工作部署，把疫情防控作为当前头等大事来抓，坚持以大概率思维应对小概率事件，从严从实从细做好疫情防控防御工作 。严格履行机关疫情防控责任，主动调整服务职工内容和方式方法，服务全市疫情防控大局。

现场引导市民有序排队接种疫苗

一是召开党组会议，把好领导干部思想关。市总多次召开党组（扩大）会议，要求领导班子成员和中层以上干部从思想上高度重视疫情防控，始终保持高度警惕，以身作则，管好分管部室和工作人员，严格按照市疫情防控指挥部相关部署，齐心协力将疫情防控责任落细落实。

二是加强人员管理，把好个人防控责任关。严格落实非必要不出市、不出省要求，加强对市总机关、所属事业单位工作人员请休假管理，建立健全人员健康档案、出行审批、查验核销等管理制度及台账，督促市总在职工作人员、退休干部职工以及干部职工家属，按照“应接尽接”原则，尽快进行新冠疫苗加强针接种，同时发动亲戚家属接种疫苗，共同筑牢全民免疫屏障。

三是制定应急预案，把好场所闭环管控关。制定《江门市总工会机关新冠肺炎疫情应急处置预案（试行）》，成立应急处置领导小组，加强在文化宫大楼内办公的单位和宫内对外开放场馆的疫情防控，根据市疫情防控指挥部相关政策灵活调整场馆开放；各级工会加强工人文化宫、职工服务中心、户外驿站等工会服务阵地疫情防控，做好外来人员摸排，形成闭环管理，落实所辖物业及阵地防控责任，确保服务、管控双到位。

四是调整服务重心，把好职工群众服务关。加强对受疫情影响的企业劳动关系监测，及时发现、化解不稳定因素；充分发挥各级工会法律服务站点作用，帮助企业工会协调处理因疫情影响的职工劳动权益保障问题；利用心灵驿站等阵地疏导职工心理，全力维护职工合法权益，构建和谐劳动关系；加强对受疫情影响的企业困难职工的摸查，及时建档立卡开展帮扶，确实困难又不符合建档立卡条件的，力争给予临时救助；主动及时掌握新业态职工动态，提供防疫物资、集体预约接种疫苗等服务；组织发动党员干部分批次下沉结对的石冲社区，主动参与疫情防控；用好智慧工会平台开展各类职工服务活动，尽量减少线下聚集。